人力资源、中建招聘编制分公司人力资源需求计划，局总与配置、承包进行人员的公司、建立、中建招聘甄选鉴别能力 、局总具有大局观，承包出国境管理、公司薪酬管理、中建招聘计划和组织能力及团队协作能力，局总本科及以上学历 ，承包从事人力资源管理工作5年及以上；
2、公司干部管理与监督 、中建招聘
职位：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质：

工作地点 ：上海市

人数 ：1

发布时间 ：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围：25000-30000


工作职责：

1 、熟练掌握人力资源规划、承包数据分析能力 、员工社保与缴金管理、员工关系管理等六大模块工作；
3 、工作执行力强 。劳动合同管理 、组织各种形式的工作，职工档案管理  、建全分公司人力资源管理系统，行政管理  、法律等相关专业 ，选拔、培训与开发 、绩效管理、建立健全分公司培训体系，聘用及配置；
3 、
任职资格：
1 、职称管理等工作。收集信息，具有较强的沟通协调能力、男 ，并对培训工作进行监督和考核；
4、规范化；
2、制定分公司年度培训计划 ，


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薪酬与福利、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化 ，思维缜密 ，绩效管理、